"Nhảy việc" sau tết, người lao động cần nắm rõ điều gì để đảm bảo quyền lợi?

Sau Tết, không ít người lao động sẽ thay đổi công việc, đổi chỗ làm. Tuy nhiên, người lao động cần nắm rõ các quy định về chuyển chỗ làm để tránh vi phạm pháp luật và phải bồi thường cho công ty. 

Để giúp người lao động có thêm nhiều thông tin cũng như nắm rõ các quy định về quyền lợi khi chuyển việc. Bà Vũ Thuỳ Trang - Phó Giám đốc Công ty Luật TNHH YouMe đã thông tin đến quý vị trong chương trình Tư vấn pháp luật của Báo Lao Động tại đây